1） 培训单位应为独立承担法律责任、具有一定教学能力的社会组织；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
2） 培训单位应确保提供足够开展培训工作所需资源；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
3） 培训单位应建立满足GB/T19001-2000 idt ISO9001:2000 标准要求的质量管理体系;ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
4） 培训单位应制定并保持使课程得到有效管理的形成文件的程序；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
5）培训单位应保存有关培训记录；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
6）所有未经批准的培训结果，CAPEC将拒绝承认；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
7）培训班结束时，培训单位应向学员征求书面评价意见；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
8） 每位通过培训成绩合格的学员，应获得一张由培训单位颁发的《培训合格证书》；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
9）培训单位应告知所有学员有权投诉或申诉，如果学员需要，应向其提供投诉和申诉的书面程序文件；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
10）培训单位应将投诉或申诉的处理结果书面通知每个相应的投诉或申诉人，并告知他们有权就处理结果向CAPEC提出申诉；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
11）培训单位应保存所有投诉和申诉及其处理的记录,并报CAPEC；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
12） 培训单位应制定并实施保密的程序；ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
13）培训单位应在学员培训单位须为学员提供食宿服务，学员可自主选择；录取通知书中分别标明培训费、食宿费及其他费用。ÿòàå{2k;bbs.3c3t.comRí,ÂA¹Âû
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